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这里如果你也遇到了这种情况,可以给你三点建议:时间安排不过来

简介: 这里如果你也遇到了这种情况,可以给你三点建议:1、时间安排不过来,去不了,祝福他新婚快乐对于这种不熟悉的人,直接发请帖其实很难做的。

上周,新入职还不足一个月的同事张维,给全部门的同事发喜帖。

惹得不少同事生闷气,虽然很不情愿,但还是闷头去随礼了。

所以五百、六百红包,其实结婚的朋友都知道,当天新郎很忙的,而且亲戚朋友一大堆,结果公司里有去的同事回来可是一个劲儿的吐槽。

当时张维的确也的确给我发了请帖,但是我是真的有事儿,所以直接告知他,不凑巧,我提前有安排,给他送上了祝福。

这里如果你也遇到了这种情况,可以给你三点建议:1、时间安排不过来,去不了,祝福他新婚快乐对于这种不熟悉的人,直接发请帖其实很难做的。

尤其是现在很多的职场人不善于拒绝,毕竟是人家大喜的日子。

比如说,可以找借口推脱,当然不是说怕掏份子钱,而是一个刚入职不足一个月的同事,本来就不熟悉,再去参加这种场面大,人又多的活动,不仅不会增进感情,说不准会因为新郎当天太忙,顾不上导致彼此之间产生隔阂。

就像我同事一样,去参加了,随份子了不说,竟然还在介绍的时候喊错了名字。

所以遇到这种情况,我们就可以提前去避免,找个借口推脱下,彼此都不尴尬。

2、判断关系和同事做决定如果说,这个新人是你带的或者是你工作上的搭档,相对来讲感觉人还不错,那么我们也可以参加。

但是如果你觉得这件事儿让自己觉得别扭或者不舒服,最好的处理方式还是找个理由委婉拒绝。

虽然说多个朋友多条路,但是在职场中因为这种事情,闹得不开心的大有人在。

比如有人办完婚礼之后离职了,虽然说随礼可能五六百块钱,但是真的让人有种被耍的感觉。

不论同事是不是有意结婚后提的离职,都会让随礼的朋友心凉半截。

所以到底是不是去随份子,根据我们与他的感情来决定。

3、告知他给公司同事发个喜糖不必发请帖最后,如果你跟他相对关系比较熟悉,或者你是他的领导。

其实可以有意提醒他一下的,公司同事办婚礼一般都是买一些糖果,请大家吃个喜糖就行了。

这样一说,相信多数人都能够理解什么意思的。

我们会经常看到那些在职场中如鱼得水的人,表面上好像并没有什么特长、优势,但是就是深得领导的喜欢。

高情商的人总是会来事儿,你搞不定的他可以,你磨不开面子去说的,他可以很轻松地搞定。

千万不要把高情商当作拍马屁,拍马屁的人只是为了说好话,哄他人开心,而高情商的人,不仅会说好听话,还能在适当的时候吐露自己内心真实的想法。

4、简单高效的高情商训练法低情商的人,总是让人下不来台,处处显尴尬;而高情商的人总会让人感觉很舒服,也能很好地把握对方的情绪。

知道如何说话、如何为人处事、懂得把握分寸,不仅不会得罪人,还能够给人留下好印象,也为日后的职场生涯,拓宽道路。

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