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想进华为的人多了去，毕竟是在500强的环境下工作，如果没能以正式员工身份入职，能以外包员工的身份进入企业，他们也都心甘情愿。这段时间有一个网友分享了他在华为的外包经历，他表示能进入华为工作是自己的梦想，由于自身能力不足，...

同样，在选择外包公司时，也要通过各个渠道去看它的口碑和合作的客户。如果合作的都是一些大客户，还是考虑的。当然，如果你拿到了阿里、华为、头条、腾讯等公司的外包offer，又没有其他更好offer的情况下，可以签，这类offer都是到公司...

试想一下，如果华为不外包出去的话，一旦项目做完了，结束了，那华为还要养着这些员工，不划算，如果你是华为的老板，你是会自己招兵买马还是外包出去呢，哪个更便宜更划算，大家一目了然。于是深圳就出现了很多外包公司，这些外包公司...

华为这样背景的企业,是比较容易拿到大的项目的,特别是和一些大型国企,比如中国电信这样的。 华为的项目如果太多了,又舍不得丢的话,就可以外包出来。而招人的话成本也比较高,你要考虑项目结束后,这部分人如何安置的问题,一系列事情...

如员工和软通动力签订劳动合同，但在华为公司上班。另一种是项目外包，乙方针对某个专业领域，基于对业务模式、业务流程的深入理解，输出某领域的业务与产品解决方案。如华为可以给某项目一个打包价格，由软通动力自行组织人员完成项目。对于...

前一阵子的深圳程序员加班倒下引起了大家的强烈共鸣，虽然后续当事人没什么大碍，但在大家刚从这位小哥哥的经历中回过神，今天又听到深圳一外包员工跳楼了。刚好我差不多也快到30岁了，不得不动笔来谈谈看法。华为清退34岁以上...